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2023南京幕燕建设发展有限公司招聘岗位及报名要求

来源:互联网 2023-12-20 13:51:04

招聘岗位:

造价合约部部长 1名、资产运营部部长 1名、资产运营部副部长 1名、前期开发部副部长 1名、综合办公室副主任 1名、综合办公室文秘 1名

招聘报名资格条件:

(一)造价合约部部长

岗位职责

1、招标管理

①编制和执行项目采购计划,管理项目采购过程;

②负责进行工程招标工作,施工单位资格审查,入围管理,招标文件的编制及评标定标分析,合同的编制。

2、合约管理:

①根据合同与施工单位核对工程量,完成项目的合同签署;

②负责日常签证变更的合理性判断及审核,编制月审月结台账,进行日常工程进度款的审核;

③编制与管理项目结算计划,按时完成合同的结算管理及指标分析;

④协助项目负责人完成项目结算后的后评估分析。

⑤负责编制项目资金月报。

3、成本管理

①协助编制项目的目标成本及动态成本;

②协助设计工程提出合理的成本优化建议。

4、公司交办的其他工作任务。

任职要求

1、统招本科学历(学士学位)及以上,土木工程、工程管理、工程造价(土建)相关专业毕业;

2、注册造价工程师证,中级工程师职称及以上,高级职称优先;

3、年龄40周岁左右;

4、具备招标代理、造价师务所、施工单位、业主单位等工作经验,8年及以上同岗位工作经验,有国企工作经验者优先;

5、具备工程招投标经验,熟悉工程造价相关国家法律法规及同业管理规范。

(二)资产运营部部长

岗位职责

1、负责对幕燕滨江风貌区的房产、土地等经营性资产的全周期管理工作,包括但不限于资产日常管理、租赁、招商、合作等;

2、负责公司综合安全生产管理工作;

3、统筹景区物业管理服务、园林绿化管养与园景园容的监督管理、检查与定期考核等工作;

4、统筹景区内设施设备的日常运营、管理、维护工作;

5、参与重大活动组织协调工作;

6、公司交办的其他工作任务。

任职要求

1、统招本科学历(学士学位)及以上,管理类相关专业毕业(以能力为导向,条件优异者可适当放宽);

2、年龄40周岁左右;

3、5年及以上资产管理、安全管理、行政管理等综合管理经验;熟悉法务工作者优先。

4、具备应对突发事件的处理能力;

5、在经营性资产招商领域有丰富工作经验;

6、具备敬业精神、职业道德规范意识;责任心、抗压能力及执行力强。

(三)资产运营部副部长

岗位职责

1、协助对幕燕滨江风貌区经营性资产的全周期管理;

2、负责景区内设施设备的日常运营、管理、维护、保养等工作;

3、负责综合安全生产管理工作;

4、统筹景区物业管理服务、园林绿化管养与园景园容的监督管理、检查与定期考核等工作;

5、参与重大活动组织协调工作。

6、公司交办的其他工作任务。

任职要求

1、统招本科学历(学士学位)及以上,管理类相关专业毕业(以能力为导向,条件优异者可适当放宽);

2、年龄40周岁左右;

3、5年及以上资产管理、安全管理、行政管理等综合管理经验;

4、具备应对突发事件的处理能力;

5、在景区管理、工程维修等领域有相应工作经验并对景区有系统概念;

6、吃苦耐劳,有较强的沟通能力及团队合作意识;

(四)前期开发部副部长

岗位职责

1、幕燕滨江风貌区土地的确权、收储、挂牌等法定手续;

2、工程项目立项、方案报批、规划等各项手续办理工作;

3、开发项目的拆迁审批手续;

4、项目的初设、施工图设计等审查手续;

5、配合工程建设部完成竣工项目的水、电、气、通讯、闭路等的安装和规划、消防、防雷、绿化、污水治理等验收工作;

6、公司交办的其他工作任务。

任职要求

1、统招本科学历(学士学位)及以上,土木工程、工程管理、工程造价等相关专业毕业;

2、取得中级工程师职称及以上;

3、年龄40周岁左右;

4、具备五年及以上同岗位工作经验,熟悉地产开发等相关法规、政策,对建筑各专业有一定了解。

5、有较强的人际交往、沟通及团队合作能力;工作中观察力、应变力强,悟性高。

(五)综合办公室副主任

岗位职责

协助主任做好以下工作:

1、行政管理工作,制定行政管理制度及工作计划,并督促实施。

2、处理公文,承担各类会议的相关工作,确认和发布会议纪要;

3、对内对外关系协调和联络,维护与公司属地各政府行政部门的公关关系;

4、组织实施企业文化建设,扎口公司对外品牌宣传,重大事件的媒体传播及信息发布审核等工作;

5、组织党、工、团等日常管理工作,;

6、公司重大活动的接待保障;

7、公司交办的其他工作任务。

任职要求

1、统招本科学历及以上,专业不限(以能力为导向,条件优异者可适当放宽);

2、5年及以上品牌策划、媒体传播、行政管理等工作经验;了解文旅行业相关知识;

3、年龄38周岁左右;

4、具有良好的文字功底,善长公文类写作;

5、对政府部门和国有企业较为了解,熟悉相关政府职能体系和主要部门工作流程者优先。

6、吃苦耐劳,优秀的人际交往、沟通协调及团队合作能力,较强的社会活动能力。

(六)综合办公室文秘

岗位职责

1、负责起草公司各类工作报告、总结汇报等综合性文件;

2、负责公司会议的记录,并整理撰写会议纪要;

3、负责重大议定事项及领导批办事项的督办工作;

4、负责公司合同管理;

5、负责公司印章管理;

6、负责公司档案管理;

7、完成上级领导交办的其他工作。

任职资格要求

1、全日制统招本科及以上学历,专业不限(以能力为导向,条件优异者可适当放宽);

2、3年及以上品牌策划、媒体传播、行政管理等相关工作经验;了解文旅行业相关知识;

3、1990年1月1日(含)以后出生;

4、具备较强的文字处理能力、理解领悟能力、学习及创新能力、沟通能力;

5、较好的公文写作知识,熟练运用PPT等办公软件。

招聘公告:点此查看

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