杭州师范大学东城实验学校编外人员招聘通知
钱塘崛起,正是人才潮涌时。要推进新区高质量发展,书写新时代“钱塘篇章”,就必须坚定实施人才强区战略,构建最优人才生态,最大限度激发人才活力,聚天下英才共建钱塘。
栽得梧桐树,自有凤凰来。一直以来,钱塘新区都致力于优化人才政策、人才服务方式及人才发展平台,实现新区人才发展与经济社会发展的深度融合。其中,已于近日发布的《关于建设“人才特区”打造才智高地的意见》将会助力新区高质量发展更上一层楼。
该《意见》以建设“人才特区”、打造才智高地为总目标,坚持把人才引育摆在优先 位置,建立更加科学、更加创新、更加灵活的人才体制机制,努力构建更加积极、更加开放、更加有效的人才政策体系,推进实施更加精准、更加有力、更加见效的重大人才举措,为新区高质量发展提供坚强人才保证。
下面是该《意见》的详细解读:
计划到2022 年,新引进和培育省、市领军型创新创业团队10 个,国家级特聘专家、省级特聘专家、市级特聘专家等D类以上人才200 名,高层次人才创办企业超过300 家,高技能人才占技能劳动者的比例达到35%以上。
实施钱塘人才潮涌工程
完善人才服务保障体系
建设高能级人才平台
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