贵阳生育津贴申请时间规定
一、招聘原则
(一)坚持党的领导:坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤。
(二)坚持“以岗定员”:根据公司组织架构设置方案,定机构、定职能、定编制,专业人员干专业事情,实现人岗匹配。
(三)坚持 “双向选择”:结合岗位特点和个人特长,公司和个人实行“双向选择”。
(四)坚持 “公平、公正、公开”:坚持公开招聘、公平竞争、科学评价、择优聘用。
二、招聘基本条件
(一)具有良好的政治素质和道德品行,遵纪守法,诚实守信,爱岗敬业,廉洁奉公,有良好的职业操守,能自觉维护企业利益,保守企业商业秘密。
(二)具有中华人民共和国国籍,年满18周岁。身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
(三)具备报考岗位所需的相关学历、专业要求和相应资格条件(详见各岗位任职资格)。
(四)无违法犯罪记录,无严重违纪、被开除公职或辞退等不良记录。
(五)计算年龄、工作年限、任职年限或取得专业技术职称时间截止为报名时间(含)。