近几年我国多省多地工厂集中的地区频频出现“招工难”，工厂招不到足够的工人，一些企业没办法开工。工厂的老板猛然发现，要想招到足够的工人，就必须大幅度提高工资水平，因为，这时候他需要和其他工厂争抢工人，涨工资的现象。与之相对比的是，2015年749万大学生毕业，人数再创新高。人数增加了，就业薪资并不高，甚至比不上一名工人。连续几年来严峻的就业形势今年是否会继续加剧？为何大学毕业生并没有争抢的情况呢？新的动向又在哪里？

北大青鸟助你实现IT就业梦想，2015年招生简章：zhuanti2015zs.html 根据上述对比情况分析，目前中国正处于工业化的中期阶段，工业以服装、机械设备等制造业为主，需要的工人主要是学历、技术不太高的劳动力，其用人比重一直维持在六成以上。由于教育体制改革滞后导致人才培养与市场需求不适应，占新生劳动力近一半的大学生根本无法与市场六成以上的中低端需求相对接。

而北大青鸟唐城校区认为“以就业为导向，以市场需求为根本，培养市场所需的人才”，才是缓解大学生就业压力就业难的重点。当今社会，已经不再把学历、名校看得那么重要了。而是把一个人是否有专业技能和对市场的适应性综合衡量为标准。因此发展面向市场的职业技术教育，是教育可持续发展的方向。

从某种意义上讲，职业技术教育就是就业教育。检验一所职业技术学校办得好不好，首要的标准是看该校毕业生的就业率。要想有高的就业率，就必须“以需定产”，按照市场需要，科学设置专业。所以，北大青鸟唐城校区将更好地瞄准市场、适应市场需求，将职业技术教育创办得更具生机与活力。只有坚持以就业为导向，适应市场需求，顺应市场规律，才能切实提高职业技术教育的针对性和有效性。

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