北大青鸟是北京大学教育经营系统内、专门与致力于培养中国 IT 技能紧缺型实用人才的 IT 职业 教育 机构，是我国第一品牌的、也是大的 IT 技术和职业 教育 机构。其市场的占有率达到五分之高于第 2-10 名的总和。

北大青鸟是在北京大学 100 周年校庆之际确定建设为世界一流著名大学后开始筹建的，由北京大学著名计算机专家杨芙清院士（其丈夫王阳元也是在北大任教计算机专业的院士，北大仅有一对计算机“双院士”）领衔筹建，于次年（ 1999 年）正式开始招生。

北大青鸟依托北京大学雄厚的教育资源和背景，发展极为快速。创办 16 年来已向社会输送 80 万名高质量的 IT 人才，其中年薪超过 10 万元的毕业生已到 50 多万人。每 3 个北大青鸟的毕业生有 2 个年收入超过 10 万元。北大青鸟学士后毕业生就业第一年的月薪一般为 ，工作三年半后的年收入一般都在 10 万元以上。

北大青鸟于去年进驻海南，专注于培养高端软件工程师和网络营销师。学生就业去向主要集中在海南和北上广深等一线城市。

北大青鸟建立了完整的就业服务平台，与 2 万多家机构和企业签订了毕业生就业协议。

北大青鸟就业推荐体制是根据不同学员的特质量身定制的，除学校初所拥有的资源外，接下来的一切都是跟随学员进度完成。作为学校固定的的考量包括以下几个方面：

企业的岗位需求与学员的能力水平相符合，其目的就是尽量避免高质量人才低就业亦或是学员自身能力不足却好高骛远的情况出现；

企业岗位待遇与学员的薪水要求相持平，学校一直坚持什么样的人才就要拿什么样的薪水，这样才可以完全体现出学员的价值同时不辜负企业对学校的信任；

牢牢掌握企业发展空间，使得推荐企业能够与学员的发展愿望相一致。世界是没有完全相同的两个人，同样的也不会有完全相同的思想，或许有些人看中的薪水的高低，但也有人注重职业的发展前景，这就需要学校能够准确的把握这一方向。