郑州宇通人力资源专员招聘信息

郑州宇通人力资源专员招聘信息

职位描述

1、根据公司干部能力要求及国内业务发展需求，盘点并梳理国内销售干部岗位及在任干部，确保人岗匹配;针对空缺部岗位，通过潜力测评等考察方式，选拔合适的部后备

2、(干部后备梯建设)根据公司部能力要求及国内销售业务发展需求，制定后备梯队建设案结合司部后备选拔流程及要求，组织各级部后备的选拔对际目标培养岗位要求，组织制定后备培养计划，并推动培养工作开展，组织培养效果评估，对后备库定期进行盘点，建立合格后备储备库，支撑国内销售业务发展对管理干部的需要。

任职要求

1、教育背景:统招本科及以上学历;人力资源管理、工商管理等相关专业;

2、知识技能:具备较强的组织协调能力、人际沟通能力及书面表达能力:

3、工作经验:公司1年及以上工作经验，运营相关工作经验者优先:

4、素质要求:主动性强、内驱力高、稳重踏实、乐于协作。

报名时间：9月16日至招满为止

报名入口：点此进入