中国长江三峡集团有限公司见习招聘

中国长江三峡集团有限公司高校毕业生见习招聘公告

根据党中央、国务院关于促进高校毕业生就业见习工作的决策部署，为帮助高校毕业生通过就业见习升华理论知识，增长实践技能，提升就业能力，实现尽快就业，中国长江三峡集团有限公司经研究决定，开展高校毕业生见习招聘工作。

一、招聘需求

本次见习生招聘需求共150人，招聘对象主要为毕业未就业和应届毕业的大学本科及以上学历高校毕业生。其中针对脱贫家庭毕业生、不影响履职工作的残疾毕业生，以及三峡和金沙江库区、西藏、青海、新疆等偏远地区生源，可适当放宽招聘资格条件。

河南岗位

二、见习时间及待遇

(一)已毕业未就业的高校毕业生录用后，与用人单位签订见习协议，见习时间为6个月，见习期间按国家有关政策和规定、用人单位用工标准发放补助，并提供食宿补贴。见习期满考核优秀且达到集团录用岗位条件的，经双方协商一致后正式签订劳动合同。

(二)应届高校毕业生录用后，与用人单位签订实习协议，参照集团公司“试金石”实习生标准发放补贴，实习时长由双方协商确定，原则上不低于2个月。实习期满根据实习期考核情况，按一定比例确定为集团公司高校毕业生招聘提前录用或优先录用人选。

三、报名时间及方式

(一)报名截止时间：8月10日。

(二)本次报名只接受网络报名一种方式（点此进入报名官网）。

四、招聘工作程序及安排

本着“公开、平等、竞争、择优”的原则，本次招聘按照简历筛选、面谈、面试、体检、录用等主要程序进行。

五、相关事项说明

(一)脱贫家庭毕业生要求为大学入学时家庭或监护人为“建档立卡户”、“低保户”和“乡镇及以上政府部门出具证明的贫困家庭”等三类。

(二)放宽资格条件录用的见习生，若见习期满留用后，则按照集团公司专项招聘毕业生相关要求进行管理，原则上要安排至项目一线工作，并由用人单位明确在基层工作的服务期。

(三)应聘毕业生须严格按照规定准备和上传材料，并对报名信息和提供材料的真实性和准确性负责。凡弄虚作假者，一经核实，将取消应聘资格。