郑东新区管委会招聘2022

一、招聘计划

本次拟招聘工作人员288名，招聘岗位、人数、资格条件等要求详见《郑东新区管委会2022年公开招聘派遣制工作人员岗位一览表》。专业设置参照教育部和国务院学位办下发的《普通高等学校本科专业目录》《研究生人才培养学科目录》执行。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策;

2.适应岗位要求的身体条件;

3.遵纪守法，品行端正，无犯罪纪录;

4.岗位所需要的专业知识、工作能力和其他资格条件。

(二)有下列情况之一者，不得报名

1.正在接受司法机关和纪检监察机关立案审查尚未结案的人员;

2.受党纪、政纪、行政处分尚未解除的人员;

3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

4.现役、普通高等学校在校生(2022年应届毕业生除外)、按照有关规定未满工作服务年限的人员;

5.近5年在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;

6.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;

7.法律法规及政策规定不予聘用的其他情形的人员。

(三)工作经验要求说明

1.工作经验年限计算时间截止到2022年8月31日，须足年计算(工作经验累计满12个月份的，视为满1年)。

2.报考人员在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经验。工作经验有中断的，工作经验年限须扣除中断工龄时长，按实际工作时间累加计算。

三、招聘程序及要求

(一)公告发布

本次招聘公告自2022年8月19日在郑州市郑东新区管委会官网(http://www.zhengdong.gov.cn)和中国·河南招才引智创新发展大会官网(https://www.zghnrc.gov.cn)发布，招聘过程中的相关补充公告及通知在中国·河南招才引智创新发展大会官网(https://www.zghnrc.gov.cn)发布。

(二)报名方式

本次招聘报名，采取线上报名方式进行。

1.报名时间：2022年8月30日9:00至9月1日18:00，逾期不再受理。报考人员登陆报名网址：http://bm2.reachyou.cn:3180，注册账号后在对应链接进行报名登记。

按要求填写个人报名信息和报考岗位后上传照片，上传照片要符合系统规定：清晰、无变形，一寸或二寸近期正面免冠证件照，红底、蓝底、白底均可，JPG格式。利用图片软件制作时，图片大小宽度为130像素，高度为160像素，最终效果以输出后的大小为准，宽高比例约为1.3:1.6，像素大小200kb以内，以便制作准考证时使用。

报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的有效身份证必须一致。报考人员必须按照本人毕业证、有效身份证等相关证件上显示的信息如实填写，如信息不一致或故意填报虚假信息，取消报考资格。

2.资格初审：2022年8月30日9:00至9月2日18:00，工作人员根据招聘条件对报考人员填报的信息进行资格初审，并在报考者报名后的1日内提出审核意见。报考人员登录原报名网站查询是否通过资格初审，通过报考资格初审的人员，不能再报考其他岗位;报考申请尚未进行初审或未通过报考资格初审的人员，可以改报其他岗位。报考资料不全者应及时补充或更换并按要求再次提交审核。

3.网上缴费：资格审核通过后至2022年9月3日24:00，报考人员登录原报名网站(http://bm2.reachyou.cn:3180)缴纳考务费，根据省财政、物价部门批准的收费标准，报考者按每人每科30元缴纳笔试考务费(两科共60元)。缴费后，请及时查看缴费状态，未按期缴费的视为自动放弃。

4.打印信息表：所有报考人员在缴费完成后，于2022年9月11日19:00前登录原报名网站(http://bm2.reachyou.cn:3180)，按照系统提示自行打印信息表，并妥善保管，以备面试资格确认时使用。

5.打印准考证：网上缴费成功的报考人员于2022年9月9日08:00至9月12日08:00，自行登录原报名网站(http://bm2.reachyou.cn:3180)打印准考证。如因报考人员未及时打印准考证或因保管不慎丢失准考证的，将不能参加笔试和面试资格确认。

6.网上报名、笔试考务技术咨询电话：0371-61172092、0371-86550181(9:00—12:00,14:00—18:00)。