河南省基础教育课程与教学发展中心招聘博士方案

河南省基础教育课程与教学发展中心公开招聘博士研究生方案

根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔〕55号)文件精神，我中心拟面向社会招聘博士研究生3名。现将有关事项公告如下：

一、单位简介

河南省基础教育课程与教学发展中心系河南省教育厅直属事业单位。主要承担基础教育课程改革和教材建设的研究开发;开展基础教育优秀教学经验、教学成果的培育推广，协助组织相关课题的评审;参与拟订基础教育地方课程方案和课程标准;参与编写地方课程教材;开展地方教研部门的联络服务等工作。

二、招聘工作组织领导

成立以河南省基础教育课程与教学发展中心主任为组长，副主任为副组长，有关内设职能部门负责人为成员的招聘工作领导小组。河南省基础教育课程与教学发展中心办公室具体负责招聘的组织、协调工作。

三、招聘岗位、专业及人数

详见《河南省基础教育课程与教学发展中心公开招聘博士研究生一览表》(附件1)。

四、招聘条件

(一)应聘人员必须具备的基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.热爱教育事业，具有敬业奉献精神;

3.遵守宪法和法律，具备良好的品行和职业道德;

4.身心健康，具有正常履职的身体条件;

5.岗位所需的专业和其他条件(详见附件1《河南省基础教育课程与教学发展中心公开招聘博士研究生一览表》)。

(二)有下列情形之一的不得报名应聘

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

4.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘;

5.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

五、招聘工作程序

(一)公布招聘信息

本次招聘方案经省人力资源和社会保障厅审核备案，同时发布在河南省人力资源和社会保障厅(网址http://www.ha.hrss.gov.cn)和河南省基础教育课程与教学发展中心网站(网址http://www.hnjys.com)，发布时间为7月17日至7月25日。

(二)报名

报名采用网上报名的方式，每人限报一个岗位。应聘人员将报名材料以“压缩文件”的形式发送至电子邮箱zhangzhejys@126.com，压缩包文件名及邮件标题格式为：应聘专业+姓名(如“教育学原理+张××)。报名截止日期：7月28日。报名材料清单：

1.《河南省基础教育课程与教学发展中心博士研究生公开招聘报名表》(附件2，Word版和PDF版);

2.身份证正反面(PDF版);

3.本科、硕士、博士各阶段毕业证、学位证及学历、学位认证报告(PDF版)。

(三)资格审查

资格审核由河南省基础教育课程与教学发展中心负责，对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消其资格。

重要提示：现场资格审查和确认时，应按我中心要求携带本人身份证、学历、学位证书原件及相关认证报告等原件。现场资格审查时间、地点等相关事宜电话通知。

(四)面试

面试由我中心组织实施，面试内容为基础教育教研领域的基础理论、基本技能和适应能力，主要考察应聘人员的专业素养、语言表达能力、分析判断能力、归纳概括能力、组织管理能力等方面的综合素质。若遇面试成绩相同却又超过计划数时将进行加试。面试成绩即为总成绩，面试成绩低于60分者，将不予聘用。面试环节全程录像。面试时间、地点等相关事宜电话通知。

(五)体检和考察

体检工作由我中心组织实施，体检人员根据面试成绩，按拟招聘人数1:1比例从高分到低分确定，最后一名考试成绩相同的，进行面试加试确定。体检人员名单在我中心网站公布。体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准(修订试行)》。如体检出现不合格者，由我中心决定是否按报考同一招聘岗位从高分到低分的顺序依次递补。体检合格人员由我中心对其思想政治表现、道德品质、工作实绩、档案情况等进行考察。对有违纪违规记录、以及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消应聘资格。考察不合格不再递补。

(六)拟聘人员公示

体检、考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员名单在招聘结束后上报省教育厅，经省人力资源和社会保障厅审核后，在省人力资源和社会保障厅网站上进行公示。公示期为7个工作日。

六、聘用

1.经公示无异议的人员，依据《河南省人力资源与社会保障厅省直事业单位聘用人员通知》办理相关手续，其工资待遇按河南省事业单位有关规定执行。

2.公开招聘人员实行试用期制度。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用资格。

七、纪律与监督

河南省基础教育课程与教学发展中心纪委将对整个公开招聘工作进行监督检查，对举报和申诉进行调查查处。对弄虚作假，在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应处理。

咨询电话：0371-6206(河南省基础教育课程与教学发展中心办公室)

监督电话： 0371-69691970(河南省教育厅人事处)

0371-69690394(河南省人社厅事业处)

0371-6218(河南省基础教育课程与教学发展中心纪委)