扬州毕业生挂靠人才集体户办理指南
聘用及待遇
➤公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续。
➤获准被聘用的人员如与有关单位签有劳动合同（聘用协议）或存有其他人事劳动关系，在正式聘用前，由本人按有关规定自行负责处理。
➤对反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的，不予聘用。
➤聘用人员试用期3个月。试用期满经考核合格，予以正式聘用；考核不合格者，取消正式聘用资格。
➤工资包括基本工资（不低于全市最低标准）、加班工资；并依照规定缴纳社会保险及住房公积金。
聘用及待遇
➤公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续。
➤获准被聘用的人员如与有关单位签有劳动合同（聘用协议）或存有其他人事劳动关系，在正式聘用前，由本人按有关规定自行负责处理。
➤对反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的，不予聘用。
➤聘用人员试用期3个月。试用期满经考核合格，予以正式聘用；考核不合格者，取消正式聘用资格。
➤工资包括基本工资（不低于全市最低标准）、加班工资；并依照规定缴纳社会保险及住房公积金。
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