盐城市百名菁英强村行动人才引进条件

盐城市百名菁英强村行动人才引进条件一览：

1、政治素质好，拥护党的领导，具有较强的事业心和责任感，热爱基层工作，热心服务群众，作风正派，遵纪守法，未受过党纪、政纪、校纪等处分，无犯罪记录。

2、报考村务管理岗人员年龄一般不超过25周岁（出生日期在1997年1月1日以后）；报考兴农创业岗人员（工商业主、乡村能人、科技人员等）年龄一般不超过35周岁（出生日期在1987年1月1日以后）。

3、具有国家承认的全日制大专及以上学历，专业不限，能熟练操作办公软件；在高校就读期间担任过校（院、系）级及以上团委兼职副书记，学生会正、副主席，班长、班团支部书记或校级学生社团主要负责人。已在市内外创业有成且有志扎根乡村、带动富民增收的优秀青年人才，以上条件可以适当放宽。

4、身体健康，具有一定的组织协调能力，熟悉并适应农村工作，服从组织安排。

5、户籍地为盐城、徐州、淮安、宿迁、连云港等地的，同等条件下优先聘用，如户籍地为盐城的，原则上安排到户籍（原籍）所在地工作。

6、法律法规及政策文件规定的其他条件。

发布百名菁英“强村行动”人才引进公告时，参加“三支一扶”计划、“苏北计划”志愿者、“西部计划”志愿者等服务期未满的以及已在盐城乡村任职村组干部的人员，均不在此次引进范围之内。

【拓展】

盐城市百名菁英强村行动人才引进岗位