所有取得合法机构身份的企业与机构均适用，包括但不限于：

1、 生产类企业；（含研发型、种植养殖型、加工型等）；

2、 服务类企业：（贸易类、物流类、物业类、清洁类、呼叫服务、餐饮服务等）；

3、 金融类：（银行、担保行业、支付行业、行业等）；

4、 事业单位：（、车站、学校等）；

5、行政单位。

价格因素

影响项目价格的因素有：

1、企业规模（包括人数、产品类型、工艺）；

2、项目要求达到的效果（如管理提升程度）。

服务流程

快捷流程：签订合约 —— 详情了解 —— 建立资料 —— 现场审核—— 取证。

管理型项目流程：现状诊断—— 基础培训 —— 流程策划 —— 流程编写—— 流程讨论审—— 体系试运行—— 体系落地—— 通过认证。

认证周期

按照ISO9001标准要求，ISO标准体系必须在企业内部运行三个月时间后，第四个月才可申请认证。

但是因为各个企业的原有管理水平不同，转化为ISO9001质量体系的时间就不同。从以往的经验看可分为两种情况：

（1）的企业：一般是1个月，当然做ISO的周期多的取决于企业的执行于与推行的配合度，以及在推行过程中组织机构是否发生重大变化，相关产品范围是否发生变化等。

（2）全力推行ISO认证标准的企业：大约需要3－6个月的时间。前期培训、组织机构设置、文件编写、文件修改大约需要1个月的时间，接着有三个月的运行期间。申请认证、现场审核、认证通过、颁发证书一般一个月左右。

ISO是世界上的国际标准化组织。它成立于1947年2月23日，它的前身是1928年成立的“国际标准化协会国际联合会”(简称ISA)。IEC也比较大。IEC即“国际电工会”，1906年在英国伦敦成立，是世界上早的国际标准化组织。IEC主要负责电工、电子领域的标准化活动。而ISO负责除电工、电子领域之外的所有其他领域的标准化活动。

ISO国际体系认证标准是企业管理现代化的重要标志。 为什么这么说呢？因为，管理是企业运行的基础，知识经济和全球经济一体化时代的到来对企业的现代化管理提出了更高的要求。

ISO三体系认证又称为三标体系认证或者是三标一体，主要指的是ISO9001质量管理体系，ISO14001环境管理体系，OHSAS18001职业健康安全管理体系认证这体系管理规范，这体系的标准适用于各行各业，企业可以自愿申请ISO三体系认证。

ISO9001体系价格因素

影响项目价格的因素有：

1、企业规模（包括人数、产品类型、工艺）；

2、企业现有管理水平与现状；

3、项目要求达到的效果（如管理提升程度）。

ISO14001环境管理认证条件

1、 拥有明：营业执照或事业单位登记均可；

2、 成立时间满足3个月；

3、 有正常运营；

4、 环境批文。

ISO45001认证流程

步、企业需求分析（明确企业需求企业需求分析 潜在需求分析）

第二步、咨询过程策划（全期工作计划咨询阶段计划 定期工作成果回顾）

第三步、环境/安全管理体系诊断（编制诊断计划 现场诊断 编制诊断报告 提出改进建议）

第四步、体系分析/初始环境评审（初始环境/危险源评审计划 环境因素/危险源识别及评价 相关法律法规收集及评价 基础数据收集整理 初始环境评审报告 管理体系整合分析）

第五步、培训提供（基础知识培训法律法规知识培训 管理体系文件培训 内部审核员培训 环境/安全保护相关能力培训 认证准备培训 环境/安全管理专项培训）

第六步、环境/安全管理体系设计（环境/安全管理业务活动划分 业务活动分析 体系整合设计完整的文件化环境体系的设计 识别资源要求）

第七步、文件编写（文件编写符合性审查 目标与指标的审查 管理方案的审查 确定文件终稿 文件审批发布）

第八步、（体系运行目标与指标达成度审查 法律法规符合性审查 两次内部审核 管理评审 提出改进意见并检查改进效果）

第九步、咨询/实施效果的评价及改进（企业的书面评价 企业损失成本对比 咨询/实施方法的调整及改进）

第十步、第三方认证前准备（选择认证机构提出认证申请 模拟现场审核 提出纠正措施并落实接受正式的认证审核）

第十一步、审核通过拿证

ISO45000职业健康安全管理体系作用

1.为企业提供科学有效的职业健康安全管理双体系规范和指南；

2.安全技术系统可靠性和人的可靠性不足以完全杜绝事故，组织管理因素是复杂系统事故发生与否的深层原因，系统化，预防为主，全员、全过程、安全管理；

3.推动职业健康安全法规和制度的贯彻执行,有助于提高全民安全意识；

4.使组织职业健康安全管理转变为主动自愿性行为，提高职业健康安全管理水平，形成自我监督、自我发现和自我完善的机制；

5.促进进一步与国际标准接轨，消除贸易壁垒和加入WTO后的绿色壁垒；

6.改善作业条件，提高劳动者身心健康和安全卫生技能，大幅减少成本投入和提高工作效率，产生直接和间接的经济效益；

7.改进人力资源的质量。根据人力资本理论，人的工作效率与工作环境的安全卫生状况密不可分，其良好状况能大大提高生产率，增强企业凝聚力和发展动力；

8.在社会树立良好的品质、信誉和形象。因为的现代企业除具备经济实力和技术能力外，还应保持强烈的社会关注力和责任感、的环境保护业绩和保证职工安全与健康；

9.把ISO45001和ISO9001、IS014001建立在一起将成为现代企业的标志和时尚；