苏州环秀湖水务发展有限公司招聘考试方式

考试

(一)面试

1.由招聘单位通知进入面试环节的应聘者，面试时间、地点另行通知;

2.面试成绩以百分制计算，保留小数点后二位小数，第三位四舍五入;

3.面试成绩、进入体检人员名单在面试结束后一个工作日内，通过“新城招聘”网站向社会公示，公示期3天。

(二)成绩计算

面试成绩设60分为合格分数线。按照面试成绩由高分到低分确认进入体检名单，如面试成绩相同，则对成绩相同的人员另行安排加试。

体检

按照总成绩从高分到低分，根据招聘计划人数1：1的比例确定参加体检的人员，体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。具体时间、地点另行通知，体检费用由应聘者自理。

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