6)接到事故报告时，应果断采取措施，控制事态，保护现场，及时报告通知管理方及公司主管领导，并积极配合做好调查及其它工作；

7)督促检查各岗位执勤情况，纠正违纪；

8)每周利用业余时间组织全队进行业务、技能训练，不断提高保安队员的业务素质，保持内务卫生整洁；

9)以身作则，严以律己，尊重、服从领导，积极带头完成各项任务。

2.保安队员岗位

1)队员上岗必须穿制服，配戴装备，严整洁仪容。纠正违章时，先敬礼，必须做到以礼待人。

2)作风正派，遵纪守法，坚守岗位，提高警惕，发现违法犯罪分子要及时上报。

3)值班队员要认真做好车辆进出停放秩序管理，防火防盗、防抢劫工作，认真检查设施、设备，发现不安全因素及时报告主管部门领导，确保辖区的安全。

交接班制度

交接班工作的好坏影响到我们工作是否能良好衔接，是我们工作承上启下的关键环节，因此必须做好交接。

接班队员到达驻场后应更换好制服等待开班会，开完会后立即到岗位上接班；交班队员不得提前离开岗位，直至完成交接后才可下班。

交接内容：

岗位设备是否齐全，状况是否良好；钥匙数量；岗位资料等。

新的各类通知，需继续的工作，经理、领班的要求或交代的事。

队员必须认真执行交接班制度，所有交接都要有书面记录，接班队员须查阅非当班时间的内容，对所有交接的内容都了解清楚。

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坚决贯彻《预防为主、防消结合》的方针政策、严格落实消防的法律、法规。

1.针对区域内配备消防设施、设备、各类消防器材和监控系统，每日进行消防检查，包括灭火器位置挂放是否移动和压力是否足够、消防通道的畅通、疏散方向和防火标志是否正常，消防栓是否供水。

2.定期配合消防维护保养单位对消防系统进行全面调试，确保消防系统正常运行。

3.楼宇内禁烟，禁止人员在建筑物内任何地方吸烟。