2022康乐县疫情期间临时性乡村公益岗位一览

一、总体目标

应对新冠肺炎疫情防控期间，在全县152个行政村开发400个临时性乡村公益性岗位。各乡(镇)可根据疫情防控需要，结合实际调剂岗位开发数量(具体任务数见附件)。

二、帮扶对象

全县因疫情无法返岗的脱贫劳动力、监测对象和低收入人员参与疫情防控，符合条件的贫困劳动力、贫困残疾人家庭成员、贫困重病家庭成员、易地扶贫零散搬迁的贫困家庭成员(不包括一、二类低保对象和村干部家庭成员)。

三、岗位待遇及期限

疫情期间临时性公益性岗位补贴，每人每月1000元，4个月(补贴期限为2022年9月至12月底)。

四、选聘条件

1.全县因疫情无法返岗的脱贫劳动力、边缘户劳动力、贫困家庭零务工的家庭成员;

2、年龄在16-58周岁，有就业意愿和劳动能力，能胜任相应的疫情防控工作;

3、非低保对象(一二类低保和公益性岗位不重复享受)、非村干部家庭成员;

4、同一户脱贫户家庭不得同时享受两个乡村公益性岗位，同时，临时性公益性岗位人员不能和城镇公益性岗位、生态护林员及其他类似的城镇、乡村公益性岗位上岗人员重叠。

5.政治素质良好，热爱祖国，遵纪守法，爱岗敬业。

五、补贴发放

聘用人员上岗后，按季度及时发放岗位补贴，每季度的岗位补贴经乡镇部门导入惠民惠农财政补贴资金平台，由主管部门审核后，由县财政局通过惠民惠农财政补贴资金“一折统”发放(聘用人员非“一折统”户名本人的，要在台账上注明聘用人员与“一折统”户名本人的亲属关系)。

六、报名地点

请符合条件的贫困劳动力携带相关资料到户籍所在地村委会报名，报名截止日期2022年9月8日。

2022年康乐县开发临时性公益性岗位分解表

康乐县人力资源和社会保障局

2022年9月2日