开封尉氏县事业单位公开招聘工作人员（笔试+面试）

（一）笔试

笔试采取统一命题、统一组织、闭卷考试的方式进行。

1.笔试科目为公共基础知识，满分为100分。公共基础知识包括政治、时事政治、法律基础知识、行政管理、公文写作等。

2.笔试时间、笔试地点详见准考证。

3.笔试成绩计算办法：笔试成绩=公共基础知识成绩+加分项（符合加分条件并经审核、公示）

4.笔试有缺考、作弊或成绩为零分的，不得进入面试资格确认环节。

笔试成绩查询公告在尉氏网公布。

（二）面试资格确认

根据笔试成绩，按招聘计划1:2的比例从高分到低分确定参加面试人员，进入面试人员放弃面试资格的，不再递补，达不到1:2的按实有人数确定进入面试人员。如果个别岗位只有一名考生进入面试，应试者面试成绩，须达到本面试考官组所有人员的平均分，方可进入下一环节。

面试资格确认的时间、地点及所需材料在尉氏网另行通知。

（三）面试

1.面试采取结构化面试的方式进行，满分100分。

2.面试工作由尉氏县事业单位公开招聘工作领导小组办公室统一组织实施。

3.考试总成绩计算办法：考试总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。考试总成绩计算到小数点以后两位数。

拓展资料

根据考试总成绩，按拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检的人员，如考试总成绩相同，以笔试成绩高低确定进入体检人员，如笔试成绩也相同，报尉氏县事业单位公开招聘工作领导小组研究决定。进入体检人员名单在尉氏网公布。体检标准参照修订后的人力资源社会保障部、原国家卫生计生委、国家公务员局印发的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》（人社部发〔2016〕140号）执行。体检所需费用由考生个人承担。