东莞望牛墩镇招聘公办初中编外教师

为适应望牛墩镇教育事业发展需要，现面向社会公开招聘5名公办中小学编外专任教师。现将有关事项公告如下：

1、招聘岗位

初中语文教师2名，初中道法教师2名，初中地理教师1名。

2、招聘对象

不限。

3、薪酬待遇

年薪全包约10-18万元/人/年(含单位及个人负担五险一金、绩效奖等)。

4、报考条件

(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，具备良好的思想品质和职业道德，遵纪守法，品行端正;

(二)身体健康，能胜任应聘岗位的工作;

(三)符合招聘岗位所要求的资格条件;

(四)具备国家承认的本科及以上学历;

(五)年龄原则要求35周岁以下(即1987年10月1日及之后出生的)。曾在县(区)级及以上教育(教研)主管部门组织的现场教学比赛中获奖或曾获地级市及以上个人荣誉或称号的，或在东莞市公办学校任职期间获所在镇街优秀教师或以上个人荣誉的，或具有全日制研究生学历(硕士或博士学位)的，年龄可放宽到40周岁以下(即1982年10月1日及之后出生的)。具有教育系列初级及以上职称的，年龄可放宽到42周岁以下(即1980年10月1日及之后出生的);

(六)岗位专业要求，满足以下条件之一即可：

1.本科或以上学历专业与岗位专业要求相符，

2.初级或以上职称专业(学科)与岗位要求专业相符(即教育系列具有初级或以上职称，且职称专业(学科)与岗位对应的，不受专业要求限制);

3.具有与岗位相对应或以上学段、对应专业的教师资格证，并具有一年或以上对应学科教学经历，不受专业要求限制。

(七)无违法犯罪记录;

(八)具备招聘岗位所需要的其他条件;

(九)涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或其它不符合事业单位招聘条件的人员，不接受其报名。

5、报名资料

(一)《东莞市望牛墩镇公开招聘公办初中编外专任教师报名表》;

(二)东莞市望牛墩镇公开招聘公办初中编外专任教师报名情况表;

(三)身份证、户口簿;

(四)学历(学位)证书;

(五)教师资格证(报考人员须提供与层次、专业相符的教师资格证。具有相符专业/学科初级职称的，提供层次相符的教师资格证即可)，或提供与报考岗位专业、层次相符的教师资格考试合格证明或笔试合格成绩(即中学三科笔试成绩)或院校出具的免试证明。若被聘用，于8月31日前取得相应层次的教师资格，否则解除聘用合同。

(六)普通话水平证书;

(七)个人5分钟内学科试讲视频;

(八)职称证。符合放宽年龄、专业报考的人员须提供与专业相符的职称证。省外取得的职称须符合广东省省外来粤人员专业技术资格确认的有关规定，并在1年内办理确认事宜，否则视同无效。

(九)合同或工作证明。符合放宽条件(即岗位专业要求第3点)报考的人员须提供。

(十)近期免冠正面照片(不限底色)。

6、报名方式及时间

(一)报名方式：采取网上报名方式。报考人员将所需报名资料压缩发送至“wndjyglzx@163.com”邮箱，文件以“姓名+岗位代码+岗位名称”的格式命名。发送报名资料后，请务必于10月18日前扫描以下二维码加入招聘群(钉钉)，本次有关考试信息将在招聘群通知。因个人原因未加入的，视为自愿放弃。

(二)报名时间：即日起至10月18日。

7、资格审查

根据招聘条件，对报考人员进行资格审查。当报考人数超过1:5时，可根据考生的有关情况择优确定参加考试人选。

8、考试

采取“试讲+面试”的方式。各项成绩均为百分制，其中试讲合格分数线为80分，面试合格分数线为60分。考生携带本人有效居民身份证参加考试。

(一)试讲

时间：10月22日前，具体待通知

地点：望牛墩镇教育管理中心、望牛墩中学

其他事项另行通知。

(二)面试

时间：10月22日前，具体待通知

地点：望牛墩镇教育管理中心、望牛墩中学

其他事项另行通知。

(三)考试总成绩计算

1. 考试总成绩(普通科教师岗位)=试讲成绩×60%+面试成绩×40%。

2. 考试总成绩出现并列的，按试讲成绩高低确定排名顺序;如试讲成绩仍然相同的，则按试讲主评委给分高低确定排名顺序。

9、体检

根据考试总成绩从高分到低分确定体检人选。考试总成绩低于合格者，不得列为体检对象。体检参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》进行。费用由考生个人承担。

10、考察

体检合格的考生确定为考察人选。考察参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行。

考察需提供本人学历(学位)认证材料。

11、公示

体检及考察合格者确定为拟聘用人员，在“阳光望牛墩”网站、“幸福望牛墩”微信公众号公示7个工作日。

12、聘用

拟聘用人员经公示无异议的，按有关规定和程序办理聘用手续，由劳务公司与聘用人员签订劳动合同，首次聘用期截至8月31日，其中试用期为一个月，试用期满考核合格后，办理转正手续。试用期考核不合格的，取消聘用资格。一年聘用期满经考核合格后，进行续签。

13、相关事项

1.若在体检、考察、公示、试用期阶段招聘岗位人数出现缺额的，综合考生考试情况，视实际决定是否在达到合格分数线的同岗位考生中由高至低依次进行递补。

2. 考试总成绩半年内有效，若半年内有岗位空缺的，可视实际情况在达到合格分数线的同岗位考生中由高至低依次进行递补。

3.考生隐瞒、谎报健康状况等疫情防控信息，或隐瞒不适合从事教师岗位的疾病，一经发现，由此而产生的所有相关经济和法律责任，以及造成的任何后果，均由考生本人承担。

4. 应聘人员有下列行为之一的，取消考试资格或者聘用资格;构成犯罪的，依法追究刑事责任：

(1)伪造、涂改有关证件、证明、材料，或者以其他不正当手段骗取应聘资格的。

(2)应聘人员在考试、体检、考察等过程中作弊的。

(3)受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的。

(4)有违法犯罪记录或其他不适合从事教师职业的记录;处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未做出结论的。

(5)近两年参加我市机关事业单位招聘考试、体检或考察中存在违纪行为的人员。

(6)应聘、聘用材料不符合要求的。

(7)聘用后即构成回避关系的。

5. 本公告由望牛墩镇教育管理中心负责解释。

报名咨询电话：0769-88515511(梁老师)