广发证券东莞分公司市场营销招聘岗位有哪些？

市场营销

岗位归属：分支机构-东莞分公司

工作地点：东莞、中山、惠州

招聘人数：若干

截止时间：2022-12-31

一、私人财富中心区域总监(社会招聘)

岗位职责：

1. 按照既定的客户资源和销售策略，在团队内做好相应资源调配;

2. 组织团队培训、提供销售辅导，建立和维护以客户为核心，以绩效为导向的团队文化;

3. 为私行经理团队提供强有力的活动和绩效管理预期规划;识别及解决绩效差距，并向高级管理层及时更新绩效信息;

4. 根据公司总体的业绩目标，负责带领团队推动实施各项产品的销售及后续跟进，达到公司要求的绩效预期;

5. 确保自身和团队的行为符合公司的标准和流程，符合相关法律和监管的要求。

岗位要求：

1. 重点财经类院校或海外知名院校管理类、财务或金融类相关专业全日制本科或以上学历;

2. 具有金融机构财富管理经验，且具有团队管理经验;

3. 此前管理的团队在金融行业内处于高水平，人员及客户关系管理经验优秀;

4. 对当地市场熟悉，对高净值客户群体有较强的市场敏锐度;

5. 有提供并推动卓越的客户体验(财富规划经验为佳)且能持久维护客户关系的经验;

6. 较强的辅导技巧及沟通表达能力，高度的自我激励及自我约束能力;

7. 了解成本控制，有较强风险防范意识及风险事件处理能力。

二、私人财富总监/经理(社会招聘)

岗位职责：

1. 做好重点高净值客户开发服务维护工作，整合公司全业务链资源，落实重点客户定制化财富管理需求;

2. 了解客户个性化产品和增值服务需求，深入经营高净值客户，客户提供合理的资产配置并挖掘客户综合金融需求;

3. 统筹制定财富管理业务营销推广方案，协调公司内部各部门资源，落实推广政策支持;

4. 负责私人财富业务新客户及新增客户资产拓展，提升潜力客户及资产;

5. 组织策略及产品路演培训，制定产品话术以及相关材料;

岗位要求：

1. 重点财经类院校或海外知名院校、经济、金融等相关专业全日制本科以上学历;

2. 具有金融机构私人财富业务从业经验，有超高净值客户开拓、服务和维护经验者优先;

3. 对二级市场投资及主要行业情况具备一定的认知基础;

4. 开拓创造力强，具备良好的沟通协调能力;

5. 形象好、气质佳，亲和力强，有较强的责任心和服务意识;

6. 综合能力优秀者可适当放宽条件，CFA/CPA证书持有者优先。

三、私人财富客户经理助理(社会招聘+校园招聘)

岗位职责：

1. 做好重点高净值客户服务维护工作，整合公司全业务链资源，落实重点客户定制化财富管理需求;

2. 了解客户个性化产品和增值服务需求，深入经营高净值客户，客户提供合理的资产配置并挖掘客户综合金融需求;

3. 协助团队负责人制定财富管理业务营销推广方案，协调公司内部各部门资源，落实推广政策支持;

4. 协助私人财富业务新客户及新增客户资产拓展，提升潜力客户及资产;

5. 协助组织策略及产品路演培训，制定产品话术以及相关材料;

岗位要求：

1. 重点财经类院校或海外知名院校、经济、金融等相关专业全日制硕士以上的应届毕业生;

2. 有金融机构私人财富业务、超高净值客户开拓、服务实习经验者优先;

3. 对二级市场投资及主要行业情况具备一定的认知基础;

4. 开拓创造力强，具备良好的沟通协调能力;

5. 形象好、气质佳，亲和力强，有较强的责任心和服务意识;

6. 综合能力优秀者可适当放宽条件，CFA/CPA证书持有者优先。

有意之士请将简历同步发送至如下招聘邮箱：dgfgssrcfzxggyx@gf.com.cn

说明：请邮件标题注明“姓名-性别-应聘岗位”