2022年长沙经开区管理委员会所属事业单位公开招聘-长沙人才引进移动版

2022年长沙经济技术开发区管理委员会所属事业单位公开招聘工作人员简章：

根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发〔〕1号），结合长沙经济技术开发区（以下简称长沙经开区）管委会所属事业单位工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员9名，编制使用计划经市委机构编制委员会办公室批准。现将有关事项公布如下。

一、招聘原则

（一）坚持德才兼备的用人标准。

（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

（三）坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。

二、人员管理

列入相应事业单位编制，实行合同聘用制管理。其岗位等级待参加单位竞聘后确定。

三、报考资格条件

（一）报考条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守中华人民共和国宪法和法律。

3.具有良好的品行和职业道德。

4.具备岗位所需的专业或技能条件。

5.适应岗位要求的身体条件。

6.岗位所需要的其他条件。

（二）不得报考情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员。

2.曾被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员。

3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。

4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。

5.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员。

6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

7.本次招考报名截止日前未取得毕业证的全国普通高等学校在读学生不得参加报名。在读的普通高等学校计划内统招全日制非2022届研究生不能以本科学历报考，其他情形以此类推。

8.报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位。

9.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、招聘岗位、招聘计划及具体条件

此次招聘岗位1个,招聘计划9名，详见附件1：《2022年长沙经开区管委会所属事业单位公开招聘工作人员岗位表》。具体招聘岗位、条件要求等详见（附件1）。

说明：1.40周岁以下是指1981年11月19日以后出生，45周岁以下是指1976年11月19日以后出生，以此类推。

2.岗位所要求的工作经历应为全职工作经历，工作年限按足年足月累计计算。工作经历和服务年限时间截止计算至2022年11月19日。全日制普通高校在读期间(含国外留学学习期间)的实习、兼职、参加社会实践等不能计算为工作经历时间。

3.报考人员的学历（学位）必须为国家认可的学历（学位）。对有疑义的国民教育学历（学位），以省以上教育行政部门认定的结果为准;对有疑义的党校学历（学位），以省委组织部协调相关业务主管部门认定的结果为准。由招聘单位主管部门根据相关职能部门认定意见予以确认。国外留学所取得的学历（学位）须经教育部认证后才可报名。国外留学所取得的学历（学位）经教育部认证后可视同为相同等级国内计划内统招全日制学历（学位）。

4.资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现报考者不符合报考条件、故意隐瞒真实情况或弄虚作假的，一经查实，取消考试或聘用资格。

五、招聘程序

发布信息—报名—现场资格审查—打印准考证—疫情防控—笔试—面试—体检—考察（含资格终审）—确定拟聘用人员名单—公示、办理相关人事手续。

（一）发布信息

招聘简章（公告）、拟聘用人员公示、有关考试具体安排、各环节相关信息等，均在长沙经开区官方网站http://www.cetz.gov.cn（下同）公布。请考生自行查阅，不另行通知。

（二）报名

1.本次考试采取网络报名方式进行，不收取考务费。

2.报名网站：长沙经开区官方网站。考生登录报名网站填写相关个人信息并按要求上传近期一寸正面免冠电子相片。

3.网络报名时间：2022年11月20日（周日）9:00—11月22日（周二）16:30。

4.报名成功后，考生需在报名网站打印本人的《长沙经开区管委会所属事业单位公开招聘工作人员报名表》，并妥善保存，资格审查时交招考单位审查。

5.报名时，报考人员要仔细阅读诚信承诺书，必须符合所报岗位的条件要求，如实填写本人相关信息，并保证信息的真实、准确、全面。

（三）资格审查、打印准考证

1.本次考试采取现场资格审查的方式进行，报考人员参加资格审查前需符合疫情防控要求。

2.资格审查时间：

2022年11月21日-22日上午9:00-12：00，下午13:00-16:30

2022年11月23日上午9:00-12：00

3.资格审查地点：长沙经开区管委会综合楼一楼（长沙市长沙县星沙街道三一路2号）。

4.资格审查需携带的资料（以下资料缺一不可）：（1）报考人员的有效居民身份证原件及复印件；（2）报考人员的学历与学位证书原件及复印件；（3）报考岗位所需职称证书或职业资格证书的原件及复印件；（4）报考人员的工作经历证明（模板见附件2）和劳动合同原件及复印件；（5）《长沙经开区管委会所属事业单位公开招聘工作人员报名表》；（6）新冠疫情防控要求相关资料。

5.开考比例。各岗位报名人数与招聘计划数的比例须达到5:1（含5:1）方可开考，达不到此比例则取消或核减该岗位招聘计划数。

6.未进行现场资格审查或资格审查不合格者，不得进入下一招聘环节。

7.资格审查合格者，请于2022年11月25日9:00-11月27日9:00期间，登录长沙经开区官方网站自行打印笔试准考证。

（四）疫情防控

针对当前新冠肺炎疫情实际，考生参加现场资格审核、笔试前均需达到新冠肺炎疫情防控的有关规定及要求，并按要求提供证明及参加检测，具体见附件（附件3：2022年长沙经开区管委会所属事业单位公开招聘工作人员考试疫情防控告知书）。

为维护全体考生和考务工作人员的健康权益，招聘单位可能根据疫情形势在必要时调整疫情防控方案。考生须按要求配合完成疾病筛查工作，并在招考过程中按要求佩戴好口罩。

（五）笔试

1.笔试时间暂定为2022年11月27日上午，具体以准考证上的时间、地点为准。参加考试时，必须同时携带笔试准考证和本人有效居民身份证（不可用电子身份证代替），并按要求配合做好防疫工作。缺少其中任何一种证件或未按要求配合做好防疫工作的考生不得参加考试。

2.笔试采取闭卷答题方式进行，笔试科目为综合知识，满分为100分（其中：公共基础知识60分，公文写作40分）。

3.笔试成绩查询、申请查分及领取查分结果时间另行通知，详见长沙经开区官方网站通知。

本次考试不指定考试复习用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

（六）面试

1.进入面试的人选，根据笔试成绩由高分到低分，按招聘计划数1:4的比例确定。若笔试成绩相同的，则公文写作成绩高者入围面试。

2.进入面试人员名单和面试公告将在长沙经开区官方网站公布。

3.面试方式为结构化面试。

4.面试合格分数线为70分，低于合格分数线的考生不进入体检程序。

（七）总成绩合成

考生总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%合成(四舍五入后保留两位小数）。

（八）体检

1.体检对象以岗位招聘数为基数，按1:1的比例，在达到面试合格分数线以上人员中依总成绩从高分到低分确定，若总成绩相同的，面试成绩高者入围。入围体检人员名单及体检公告将在长沙经开区官方网站予以公布。

2.体检参照现行公务员录用体检标准执行。

3.未完成体检或体检不合格者不能列为考察对象。出现体检不合格或者弃权时，可从报考招聘岗位达到面试合格分数线以上的考生中按总成绩从高分到低分依次递补，若总成绩相同的，面试成绩高者入围，递补不超过两次。

（九）考察

1.体检合格人员进入考察。

2.考察由长沙经开区管委会干部人事人才局组织实施，参照公务员录用考察有关规定执行。

3.当考察出现不合格或弃权，导致该招聘岗位考察人选空缺时，可从报考招聘岗位达到面试合格分数线以上人员中依总成绩从高分到低分依次递补，若总成绩相同的，面试成绩高者入围，递补不超过两次。

（十）公示、聘用

1.考察结束后，考察合格人员即为拟聘用人员。

2.拟聘用人员名单经长沙经开区管委会审查，报长沙市人力资源和社会保障局审核后在长沙经开区官网公示，公示期为7个工作日。公示期间放弃，或被举报查实为不合格的，可从报考招聘岗位达到面试合格分数线以上人员中依总成绩从高分到低分依次递补，若总成绩相同的，面试成绩高者入围，递补不超过两次。

3.拟聘用人员名单经公示无异议后，办理相关人事手续。

六、其他

1.咨询电话：0731-8407（长沙经开区管委会干部人事人才局）；

2.报名技术咨询电话：0731-8407（长沙经开区管委会干部人事人才局）；

3.监督电话：0731-84020001（长沙经开区纪检监察审计室）。

2022年长沙经开区管理委员会所属事业单位公开招聘

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