承担资质证书许可范围内的工程设计业务，承担与资质证书许可范围相应的建设工程总承包、工程项目管理和相关的技术、咨询与管理服务业务。承担设计业务的地区不受限制。 （一）工程设计综合甲级资质 承担各行业建设工程项目的设计业务，其规模不受限制；但在承接工程项目设计时，须满足本标准中与该工程项目对应的设计类型对专业及人员配置的要求。 承担其取得的施工总承包（施工专业承包）一级资质证书许可范围内的工程施工总承包（施工专业承包）业务。

企业从事工程项目管理且具备建造师或监理工程师注册执业资格的人员不少于4人。 （2）企业主要技术负责人或总工程师应当具有大学本科以上学历、15年以上设计经历，主持过大型项目工程设计不少于2项，具备注册执业资格或高级专业技术职称。 （3）拥有与工程设计有关的专利、专有技术、工艺包（软件包）不少于3项。 （4）近10年获得过全国级优秀工程设计奖、全国优秀工程勘察奖、国家级科技进步奖的奖项不少于5项，或省部级（行业）优秀工程设计一等奖（金奖）、省部级（行业）科技进步一等奖的奖项不少于5项。 （5）近10年主编2项或参编过5项以上国家、行业工程建设标准、规范，定额。

工程设计专业资质 1、甲级 1-1资历和信誉 （1）具有独立企业法人资格。 （2）社会信誉良好，注册资本不少于300万元人民币。 （3）企业完成过所申请行业相应专业设计类型大型项目工程设计不少于1项，或中型项目工程设计不少于2项，并已建成投产。 1-2技术条件 （1）专业配备齐全、合理，主要专业技术人员数量不少于所申请专业资质标准中主要专业技术人员配备表规定的人数。 （2）企业主要技术负责人或总工程师应当具有大学本科以上学历、10年以上设计经历，且主持过所申请行业相应专业设计类型的大型项目工程设计不少于2项，具备注册执业资格或高级专业技术职称。 （3）在主要专业技术人员配备表规定的人员中，主导专业的非注册人员应当作为专业技术负责人主持过所申请行业相应专业设计类型的中型以上项目工程设计不少于3项。其中，大型项目不少于1项。 1-3技术装备及管理水平 （1）有必要的技术装备及固定的工程场所。 （2）企业管理组织结构、标准体系、质量、档案体系健全。

本标准主要专业技术人员指下列人员： （1）注册人员。 注册人员是指参加中华人民共和国统一考试或考核认定，取得执业资格证书，并按照规定注册，取得相应注册执业证书的人员。 注册人员专业包括：

丙级资质 1：从事建筑设计业务三年以上，独立承担过不少于三项工程等级为三级及以上的工程项目设计并已建成，无设计质量事故。 2：单位有社会信誉以及必要的经营资本，工商注册资本不少于20万元。 3：单位专职技术骨干人数不少于12人；其中二级注册建筑师不少于3人（或一级注册建筑师不少于1人），二级注册结构工程师不少于5人（或一级注册结构工程师不少于2人）。 4：有必要的技术、质量、经营、人事、财务、档案等管理制度。 5：计算机数量达到专职技术骨干人均一台，计算机施工图出日率不低于85%。 6：建筑面积不少于专职技术骨干每人15平方米。

资质代办主要可参考以下几点： 一、人员费用 企业给人员办理缴费是不可缺少的，建筑资质代公司要为办资质所需的每个人员交3个月左右的。等到资质办理下来之后可停掉了，但是没有办理下来之前还是需要继续交的，所以费用是必须出的。 二、人员聘请费用 该项费用在资质代办过程中所占比例还是比较大的。许多专业人员如建造师、工程师、、员、质量员、材料员及其他专业人员等不同人员的需要的聘请费用不一样，等级不一样费用也会不一样。办理资质人员费用在资质总费用中占有很大的比例，因此要根据企业的实际情况作出讨论了。 三、代理费用 这个主要是公司帮助企业办理资质过程中的辛苦费用，包括：1、准备材料费;2、费用;3、人员劳务交通费用等。这些费用必不可少，且不同的资质代办公司所给的代理费用都不同，这点企业在当初谈判的时候要谈的细点，可以进行几家公司的对比。 四、政府部门收取相关费用等。 一般情况下，费用是可以协商的。建筑企业更应该关注的问题是所找的代办公司是否诚信可靠，是否专业。目前资质代办行业现状是鱼龙混杂，所以建筑企业在找寻找公司时要清楚的了解企业的资历以及成功案例等等，不能被低廉费用诱惑。